Deine neuen Aufgaben Du betreust und behandelst unsere Patient*innen eigenständig und auf Augenhöhe Du führst gastroenterologische Diagnostik und Endoskopien durch Du tauschst dich eng mit deinen Kolleg*innen aus anderen Fachrichtungen aus Du stellst eine sorgfältige Dokumentation und Qualitätssicherung sicher Das bringst Du mit Facharzttitel Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Leidenschaft und idealerweise bereits Erfahrung für die ambulante Patient*innenversorgung Lust auf Teamarbeit und interdisziplinären Austausch Empathie, Verantwortungsbewusstsein und ein offenes Mindset Motivation, unser MVZ aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln Deine Benefits Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste – mehr Zeit für dich Eine moderne Praxis mit top Ausstattung und hohem Patient*innenaufkommen Ein erfahrenes, motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt Attraktive Vergütung mit Beteiligungsoption plus zusätzliche Sozialleistungen Spannende Möglichkeiten für Fort- und Weiterbildungen Arbeiten, wo andere Urlaub machen: zentrale Lage, kurze Wege und eine Region mit echtem Freizeitwert Wir über uns Nähere Informationen zur Klinikverbund Allgäu gGmbH und weitere Stellenangebote erhältst Du auf unserer Homepage www.klinikverbund-allgaeu.de und www.mvz-fachpraxenverbund-allgaeu.de.
. ------ Deine Aufgaben Rekrutierung von Auszubildenden, Werkstudenten und dualen Studenten Unterstützung der Führungskräfte in Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalbetreuung in den Regionen und Niederlassungen Mitgestaltung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis zum Onboarding Teilnahme an Ausbildungsmessen und Schulveranstaltungen Mitwirkung an spannenden Projekten und Themen im Bereich Berufsausbildung Sicherstellung der Medienpräsenz durch Nutzung sozialer Netzwerke, Branchendatenbanken, Jobbörsen und Karriereportalen Sicherstellung der Ausbildungsstandards, einschließlich Feedbackgespräche, Probezeitendgespräche und Übernahmegespräche ------ Deine Qualifikation Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen und bereits erste Erfahrungen im HR-Bereich gesammelt Du zeigst ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und das nötige Fingerspitzengefühl, den richtigen Bewerber für die jeweils offene Position zu finden und zu gewinnen Du bringst ein überzeugendes Auftreten mit und bist in der Lage, andere zu begeistern Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke Hohes Engagement und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Reisebereitschaft ------ Das bieten wir Dir Anspruchsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum Ein Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Einen Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
Ort: Frechen Arbeitszeitmodell: Vollzeit Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Branche: Recht Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, eine renommierte Kanzlei im Verbraucherrecht, suchen wir für den Standort in Frechen die ideale Besetzung für die Position: Rechtsanwalt (m/w/d) – Schwerpunkt Abgasskandal Ihre Aufgaben: Vertretung der Mandanten (m/w/d) sowohl in außergerichtlichen als auch in gerichtlichen Verfahren Umsetzung gezielter gerichtlicher Maßnahmen sowie Bereitstellung von Beratungsleistungen im entsprechenden Fachgebiet Bearbeitung aufkommender Rechtsfragen im Bereich des Abgasskandals Unterstützung bei der außergerichtlichen Durchsetzung individueller Ansprüche Aktive Teilnahme an Gerichtsverhandlungen sowie anderen relevanten Terminen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und Zulassung zur Rechtsanwaltschaft Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Abgasskandal Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken Analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Attraktives Festgehalt, abhängig vom Einstiegslevel Sicherheit und Planbarkeit durch einen unbefristeten Arbeitsplatz Förderung von Weiterbildungsmöglichkeiten Eigene Parkplätze in direkter Büronähe Flexible Arbeitszeiteinteilung und Homeoffice nach Absprache möglich Arbeiten in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung Familiäre Arbeitsatmosphäre und Moderne Büroausstattung kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Nur zu empfehlen.
WEITERE MEDICAL-VAKANZEN IN BRANDENBURG AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: • Sie verantworten den erfolgreichen Aufbau und die strategische Entwicklung unserer neuen Niederlassung in Bremen • Sie akquirieren neue Kunden im medizinischen Bereich und bauen nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf • Sie steuern die Personalgewinnung und -betreuung von Ärzten und medizinischen Fachkräften • Sie entwickeln innovative Recruiting-Strategien und setzen diese eigenverantwortlich um • Sie repräsentieren unser Unternehmen professionell in der RegionIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Hamburg/Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Wir suchen im Kundenauftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein eingespieltes Team (m/w/d) mit Schwerpunkt gewerblich-technisch für die interne Besetzung in der Personaldienstleistung. WEITERE VAKANZEN IN THÜRINGEN AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: • Auf- und Ausbau eines Kundennetzwerks • Aktive Neukundenakquise • Rekrutierung, Auswahl und Einstellung der Mitarbeiter • Verantwortung für eine hohe Qualität in der Niederlassung • Disziplinarische Führung der Mitarbeiter • Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen (u.a.
Wir suchen im Kundenauftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein eingespieltes Team (m/w/d) mit Schwerpunkt gewerblich-technisch für die interne Besetzung in der Personaldienstleistung. WEITERE VAKANZEN IN BRANDENBURG AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: • Auf- und Ausbau eines Kundennetzwerks • Aktive Neukundenakquise • Rekrutierung, Auswahl und Einstellung der Mitarbeiter • Verantwortung für eine hohe Qualität in der Niederlassung • Disziplinarische Führung der Mitarbeiter • Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen (u.a.
Wir suchen im Kundenauftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein eingespieltes Team (m/w/d) mit Schwerpunkt gewerblich-technisch für die interne Besetzung in der Personaldienstleistung. WEITERE VAKANZEN IN SACHSEN-ANHALT AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: • Auf- und Ausbau eines Kundennetzwerks • Aktive Neukundenakquise • Rekrutierung, Auswahl und Einstellung der Mitarbeiter • Verantwortung für eine hohe Qualität in der Niederlassung • Disziplinarische Führung der Mitarbeiter • Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen (u.a.
Wir suchen im Kundenauftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein eingespieltes Team (m/w/d) mit Schwerpunkt gewerblich-technisch für die interne Besetzung in der Personaldienstleistung. WEITERE VAKANZEN IN SCHLESWIG-HOLSTEIN AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: • Auf- und Ausbau eines Kundennetzwerks • Aktive Neukundenakquise • Rekrutierung, Auswahl und Einstellung der Mitarbeiter • Verantwortung für eine hohe Qualität in der Niederlassung • Disziplinarische Führung der Mitarbeiter • Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen (u.a.
NDA, Dienstleistungsverträge, Rahmenverträge)Unterstützung bei gesellschaftsrechtlichen Themen (Corporate Housekeeping, Gremienunterlagen, Vollmachten)Beratung zu allgemeinen wirtschaftsrechtlichen FragestellungenProjektbegleitung Volljurist, Diplom- oder WirtschaftsjuristBerufserfahrung in einer Kanzlei oder einem international tätigen Unternehmen mit Schwerpunkt im DatenschutzrechtFundierte Kenntnisse der DSGVO und angrenzender Rechtsgebiete wie z.B. Zivil-, Gesellschafts- und WirtschaftsrechtVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität und ein wirtschaftliches Verständnis Internationalität und InterdisziplinaritätSelbstständiges Arbeiten in einem netten Team und kollegialen UmfeldErster Ansprechpartner für das DatenschutzrechtHybrides ArbeitsmodellSyndikusrechtsanwaltszulassung möglich Gehaltsinformationen 70.000 - 90.000 Euro abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finja Marei Rademacher Referenznummer 859676/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finja.rademacher@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Speditionskaufmann Schwerpunkt Customer Service (gn) PS Direkt - Job perfekt Eine Bewerbung - Ein Interview - Mehrere Optionen. PS Direkt berät dich - Du entscheidest.
Dein Profil Das solltest du als Bankkaufmann/-frau unterschiedliche Schwerpunkte (m/w/d) mitbringen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation.Du bringst erste Berufserfahrung mit – passend zu Deinem fachlichen Schwerpunkt.Du arbeitest sorgfältig, gewissenhaft und zuverlässig.Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.Du bist sicher im Umgang mit MS Office.
Sie unterstützen das HR-Team bei allen aufkommenden kollektiv-, individualarbeitsrechtlichen und tarifrechtlichen FragestellungenSie beobachten die aktuelle Gesetzeslage und setzen relevante Gesetzesänderungen intern umSie sind die erste Ansprechperson für den Betriebsrat und stellen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sicherSie übernehmen die Verhandlung mit dem Betriebsrat und die Schulung der BetriebsratszugehörigenAuch in laufenden und anstehenden Projekten unterstützen Sie mit Ihrem arbeitsrechtlichen Fachwissen Sie konnten Ihr juristisches Studium als Wirtschafts-, Diplom- oder Volljurist erfolgreich abschließenSie bringen erste Berufserfahrung und Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und, idealerweise, im Tarifrecht mitWünschenswert sind außerdem Erfahrungen im Bereich Arbeitsbeziehungen, als Inhouse-Jurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder aus dem PersonalwesenSie begeistern sich für arbeitspolitische und unternehmensstrategische ThematikenSie sprechen mindestens fließend Deutsch und sehr gutes EnglischSie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und lösungsorientiertIhr Verhandlungsgeschick und Ihre analytischen Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheAussicht auf Folgeprojekte und auf Projektverlängerung Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser TeamDie Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche AltersvorsorgeEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilFlexible Arbeitszeiten, sowie ein großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen StundenanzahlHohes Maß an EigenverantwortungJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 859384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wir freuen uns auf Sie. Leitung komplexer IT-Transformationsprojekte mit Schwerpunkt auf ERP-Einführung, -Migration und -AblösungSteuerung gesamter ERP-Projektphasen inkl. Anforderungsmanagement, Integrationsdesign, Datenmigration und Go-Live-BegleitungKoordination interner Fachbereiche, internationaler IT-Teams und externer ImplementierungspartnerSicherstellung von Compliance-, IT-Security- und Governance-Standards sowie Durchführung von Budget-, Risiko- und ProjektcontrollingModeration von Workshops und Entscheidungsformaten sowie aktive Begleitung der Organisation durch Change- und Transformationsprozesse Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Umfeld und mehrjährige Erfahrung in ERP-Projekten (Einführung, Migration oder Systemablösung)Fundierte Kenntnisse in klassischen, agilen und hybriden Projektmethoden sowie im Einsatz gängiger PM-ToolsSicheres Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Steuerung interkultureller Projektteams und externer DienstleisterStarkes Prozessverständnis kombiniert mit der Fähigkeit, komplexe System- und Datenzusammenhänge klar zu strukturierenAnalytische, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Möglichkeit remote zu arbeiten, bis zu 2 Tage pro WocheWeiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Bis zu 100.000€ möglich, je nach Qualifikation und Eignung Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 862973/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Absolvent Elektrotechnik / Schwerpunkt Energietechnik (m/w/d) Diese Position besetzen wir bei einem internationalen Industriekunden im südlichen Kölner Umfeld. Ihr Job Im spannenden und wachsenden Bereich der Energieverteilung und -umwandlung arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen nationalen und internationalen Kunden und dem Bereich der Entwicklung und KonstruktionSie übersetzen Kundenspezifikationen aus dem Vertrieb in technische Merkmale und Anforderungen für die Entwicklung und KonstruktionDie Auswahl und Vorbereitung geeigneter technischer Designs wird von Ihnen kommuniziert und verantwortetSie unterstützen die Angebotslegung und Kommunikation zum KundenSie sind fasziniert von den komplexen Problemstellungen im Bereich der Hochspannungstechnik und der Energieübertragungstechnik offshore und onshore Ihr Potential Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium der Elektrotechnik oder EnergietechnikSie bringen Interesse und Orientierung hinsichtlich Hochspannungstechnik, z.B. durch Mitarbeit in Hochspannungslaboren oder Instituten der Hochspannungstechnik mitSie verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten gepaart mit einer ausgeprägten internen und externen Kundenorientierung sowie über einen präzisen Arbeitsstil und systematisch-analytisches DenkvermögenFür diesen Job benötigen Sie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C2)Sie haben Lust und Interesse mittelfristig eine Senior-Position in einem innovativen und führenden deutschen Konzernunternehmen zu erreichen Ihre Chance Unser Kunde ist ein innovatives und führendes deutsches Konzernunternehmen in dem solide wachsenden Markt der EnergietechnikEs erwartet Sie ein attraktives Einstiegsgehalt und perspektivisch eine Gehaltsstruktur nach IG-Metall-Tarif verbunden mit einer unbefristeten AnstellungSie haben hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, sowohl im Unternehmen selbst als auch im KonzernverbundDie verkehrsgünstige Lage des Unternehmens wird ergänzt durch die Lademöglichkeit für ElektrofahrzeugeIhre abwechslungsreichen Aufgaben erledigen Sie im Rahmen von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-RegelungenDie offene Unternehmenskultur wird gestärkt durch regelmäßige Teamevents Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.
Wir suchen ab sofort: Assistenz Klinikleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Verwaltung in Chieming/Chiemsee Haben Sie Freude bei der Arbeit mit Menschen? Wünschen Sie sich eine sinnbringende Tätigkeit?
Niederlassungsleiter & Disponent (m/w/d) Personaldienstleistung - Schwerpunkt Gewerblich-Technisch Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Arbeitswelt! Als erfolgreicher Personaldienstleister suchen wir für unsere Niederlassung eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Begeisterung Verantwortung übernimmt und unser Team verstärkt.
Teamleiter Personaldienstleistung (m/w/d) Schwerpunkt gewerblich-technischer Bereich Standort: Stuttgart Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Personaldienstleistung! Als etablierter Partner der Industrie suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die unser erfolgreiches Team in Stuttgart verstärkt.
Niederlassungsleiter & Disponent (m/w/d) Personaldienstleistung - Schwerpunkt Gewerblich-Technisch Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Arbeitswelt! Als erfolgreicher Personaldienstleister suchen wir für unsere Niederlassung eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Begeisterung Verantwortung übernimmt und unser Team verstärkt.
Führungskräfte und/oder Teams Personaldienstleistung (m/w/d) Schwerpunkt gewerblich-technisch/kaufmännisch Standortaufbau & Expansion in Niedersachsen Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiche agierender Personaldienstleister mit ambitionierten Wachstumszielen.
Wir freuen uns auf Sie. Entwicklung maßgeschneiderter BI- und Analytics-Lösungen mit Schwerpunkt DatabricksStrukturierung fachlicher Anforderungen und Umsetzung in effiziente technische LösungenVerantwortung für Data Management und Data Processing: von Datenintegration und -bewirtschaftung über klassische DWH-Systeme bis hin zu hybriden Architekturen wie Data LakehouseDatenmodellierung nach Methoden wie Data Vault oder dimensionaler Modellierung sowie Aufbereitung für weiterführende AnwendungenUmsetzung skalierbarer Datenlösungen in der Azure-Cloud und Einbringung innovativer Ansätze in ProjekteUnterstützung bei der Datenvisualisierung mit Tools wie Power BI und Tableau Technische Expertise: Erfahrung in Datenmodellierung (Data Vault, dimensionale Modellierung), Aufbau von Analytics-Architekturen und DatenintegrationCloud-Know-how: Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure/Fabric oder Snowflake sowie tiefgehende Erfahrung mit DatabricksSicherer Umgang mit SQL, Python und gängigen BI-Tools (Power BI, Tableau, QlikSense) Moderner Tech-Stack und spannende Projekte30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge, JobRad und Option auf FirmenwagenVielfältige Weiterbildungsangebote und interne CommunitiesAbsicherung bei Krankheit (bis zu 6 Monate Lohnfortzahlung) Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten.
Senior Account Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Sicherheitstechnik in Hamburg Die TELCAT MULTICOM GmbH zählt mit mehr als 300 Mitarbeitern an über 20 Standorten bundesweit zu den größten Systemhäusern Deutschlands.
Auftragslogistiker (m/w/d) Schwerpunkt SAP Willkommen bei Hofmann Personal Hofmann Personal gehört zu den Top 10 der Zeitarbeitsfirmen in Deutschland. Als verlässlicher Partner für Unternehmen und Arbeitnehmer bieten wir Ihnen spannende Karrierechancen in verschiedenen Branchen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter Qualitätsmanagement mit Schwerpunkt Produktstammdatenmanagement (m/w/d). Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann für Büromanagement m/w/d) oder Studium mit Bezug zu Daten Sorgfältige, prozessorientierte, analytische und strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit, Affinität zum Datenmanagement Fundierte Kenntnisse in der Optimierung und idealerweise auch Implementierung von PIM- und ERP-Systemen Branchenkenntnisse im Bereich Lebensmittel sind von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse und gute EnglischkenntnisseEntlohnung: Bezahlung nach unserem Haustarifvertrag inkl.
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Mainz / Rheinland-Pfalz • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
BEREICHSLEITER PERSONALDIENSTLEISTUNG (M/W/D) Schwerpunkt Medical | Standort Berlin WEITERE MEDICALSTANDORTE IM GROSSRAUM BERLIN AUF ANFRAGE Gestalten Sie mit uns die Zukunft der medizinischen Personaldienstleistung!
Diskretion ist für uns selbstverständlich.IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Magdeburg/Sachsen-Anhalt • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Niederlassungsleitung Personaldienstleistung (M/W/D), idealerweise Team (z.B. NLL & Dispo) Schwerpunkt Medical | Standort Hannover WEITERE MEDICALSTANDORTE IN NIEDERSACHSEN AUF ANFRAGE Gestalten Sie mit uns die Zukunft der medizinischen Personaldienstleistung!
IHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Bremen/Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
BEREICHSLEITER PERSONALDIENSTLEISTUNG (M/W/D) Schwerpunkt Medical | Standort Kiel WEITERE MEDICALSTANDORTE IN SCHLESWIG-HOLSTEIN AUF ANFRAGE Gestalten Sie mit uns die Zukunft der medizinischen Personaldienstleistung!
Standortleitung (w/m/d) mit Schwerpunkt gewerblich-technisch/kaufmännisch Für unseren namhaften Auftraggeber – einen expandierenden Personaldienstleister mit exzellenter Marktposition – suchen wir am Standort Hildesheim eine durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit, die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestaltet.
Da wir zahlreiche Unternehmen und Kliniken in ganz Deutschland betreuen, freuen wir uns auch über initiative Bewerbungen mit Angabe Ihrer unvoreingenommen ehrlichen Vorstellungen bezüglich der nächsten Stufen auf Ihrer Karriereleiter. Facharzt Hämatologie Onkologie MVZ (m/w/d) Schwerpunkt Immuntherapie Für unseren Kunden, ein hochmodernes MVZ, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen im Raum Köln. Das Angebot: Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Privatärztlichen Immunonkologischen Tagesklinik im Herzen KölnsUmfassendes Leistungsspektrum im Bereich der Immunonkologie mit Schwerpunkt auf einer eigens entwickelten immunologischen KrebstherapieArbeiten in einem nach GMP-Richtlinien vorgegebenen UmfeldEnge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen sowie den praxiseigenen LaborenArbeitseinsatz mit einer guten Work-Life Balance da keine Schicht- oder Feiertagsdienste anfallenArbeitszeiten von Montag bis Freitag, Gleitzeit zwischen 08:00 Uhr und 18:00 Uhr und etwa alle sechs Wochen Samstagsdienst am VormittagAnstellung als Facharzt Hämatologie und Onkologie in VollzeitLeistungsorientierte Vergütung mit umfangreichen individuellen EntwicklungsmöglichkeitenKindergärten und Schulen sowie vielfältige Kultur- und Freizeitangebote in der NäheZentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung Ihr Profil: Sie streben eine Anstellung als Facharzt Onkologie (m/w/d) an und verfügen über die entsprechende FacharztanerkennungMit besonderem Interesse an Immuntherapien und Erfahrung in der Onkologie können Sie überzeugenVerantwortungsbewusstsein, Teamgeist und eine patientenorientierte sowie eigenständige Arbeitsweise zeichnen Sie besonders ausAn wissenschaftlichem Arbeiten sowie der konzeptionellen Weiterentwicklung der Abteilung haben Sie großes Interesse Sie fühlen sich angesprochen?