Schwerpunkt-Stellenangebote für Ausbildung in Leipzig München München

Wir suchen für dieses Unternehmen für die Regionen Nord-Rhein-Westfalen, Niedersachen, Bremen, Hamburg, Schleswig-Holstein eine/n Polier  [m/w/d]  ( Schwerpunkt Brückenbauprojekte ) Ihre Aufgaben: Organisatorische Abwicklung der Arbeiten auf den Baustellen in enger Zusammenarbeit mit der Bauleitung Führen der Kolonne Koordination der Nachunternehmerleistungen Planung und Vorbereitung des Bauablaufs Einmessen der Bauteile Mitbestimmung und Vorgabe der Ausführungsart Dokumentation des Bauablaufs Verantwortung für Qualität, Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Umweltschutz sowie Ordnung und Sauberkeit Ihre Qualifikation: Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung im Hoch- bzw.

Wir suchen für dieses Unternehmen für die Regionen Nord-Rhein-Westfalen, Niedersachen, Bremen, Hamburg, Schleswig-Holstein eine/n Polier  [m/w/d]  ( Schwerpunkt Brückenbauprojekte ) Ihre Aufgaben: Organisatorische Abwicklung der Arbeiten auf den Baustellen in enger Zusammenarbeit mit der Bauleitung Führen der Kolonne Koordination der Nachunternehmerleistungen Planung und Vorbereitung des Bauablaufs Einmessen der Bauteile Mitbestimmung und Vorgabe der Ausführungsart Dokumentation des Bauablaufs Verantwortung für Qualität, Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Umweltschutz sowie Ordnung und Sauberkeit Ihre Qualifikation: Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung im Hoch- bzw.

DezemberBetrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8%Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm mit exklusiven MitarbeiterrabattenZusätzliche Angebote wie interne Sportgruppen und JobRad-LeasingAttraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVRSehr gute Verkehrsanbindung in unmittelbarer Nähe zum Nymphenburger SchlossparkEine strukturierte und fundierte Einarbeitung für einen erfolgreichen Start Ihre Aufgaben: Eigenständige Bearbeitung der laufenden KreditorenbuchhaltungPrüfung, Kontierung und Buchung von EingangsrechnungenAbstimmung von Kreditorenkonten sowie Offene-Posten-Listen und Klärung von DifferenzenBearbeitung und Überwachung wiederkehrender BuchungenDurchführung und Kontrolle des ZahlungsverkehrsPflege und Aktualisierung der StammdatenAktive Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten, insbesondere im Rahmen einer SAP-Einführung Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzbuchhaltung oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der KreditorenbuchhaltungSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere ExcelStrukturierte, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Zahlenaffinität Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden müssen gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Pflegefachkraft der Kinderkrankenpflege (m/w/d), idealerweise Schwerpunkt Pädiatrie in Voll- oder Teilzeit Hast Du Lust, unser interdisziplinäres Team zu verstärken und unsere Kinder bei ihren Entwicklungsschritten ganz individuell und mit viel Zeit zu unterstützen?

Um das zu erreichen suchen wir Sie als Versicherungskaufmann mit Schwerpunkt Krankenversicherung (m/w/d).  IHRE AUFGABEN   Prüfung von Belegen aus den Bereichen Pauschalabrechnung und Gebührenordnung für Ärzte  Durchführung von Rechtsmaßnahmen, beispielweise im Bereich Rücktritt  Unterstützung der Abteilung in administrativen Themengebieten  Telefonische Auskunftserteilung für spezialisierte Leistungsabwicklung  Korrespondenz mit Kunden, Kliniken und Ärzten  IHR PROFIL   Abgeschlossene Ausbildung als medizinische Fachangestellte (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d) Versicherungskaufmann(m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation  Berufserfahrung in der Leistungsabwicklung im Bereich der privaten Krankenversicherung (PKV)  Kenntnisse im medizinischen Bereich und im Gebührenrecht (DRG und GOÄ) von Vorteil  Gute  MS Office-Kenntnisse  Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung  Kommunikationsstärke   IHRE VORTEILE   Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret  Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie   Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen)   Persönliches Interview mit anschließendem Karrierecoaching   Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen   Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen   Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers  Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d)  Werden Sie aktiv!

Für ein renomiertes und innovatives Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n   HR Assistent (m/w/d) in Teilzeit 20 - Teilweise Home Office    Ihre Aufgaben:   Eigenständige Betreuung des Bewerbermanagements (Stellenausschreibungen, Bewerberkorrespondenz, Terminabstimmungen) Pflege und Verwaltung des Zeitmanagement- und Zeiterfassungssystems Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie HR-relevanten Dokumenten Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Bewerbern, Mitarbeitenden und externen Ansprechpartnern Termin- und Interviewkoordination für die Personalabteilung Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten Pflege von Personalakten und HR-Daten   Ihr Profil:   Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen Erste Berufserfahrung im HR-Bereich oder in der Personalsachbearbeitung von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Zeitmanagement- oder HR-Systemen Strukturierte, sorgfältige und termintreue Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Diskretion und Organisationsgeschick Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit   Das erwartet Sie:   Unbefristete Direktanstellung bei einem attraktiven Unternehmen Flexible Teilzeitregelung (25-30 Std.

Mein Arbeitgeber Im Auftrag eines des zukunftsorientierten und krisensicheren Unternehmens suchen wir derzeit einen / eine M365 & Cloud Administrator*in mit Schwerpunkt Exchange (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Betreuung und Weiterentwicklung der internen M365 und Collaboration-Infrastruktur im Cloud- und Hybridumfeld Verwaltung von Benutzer-, Zugriffs- und Kommunikationsrichtlinien sowie Umsetzung zentraler Sicherheitsvorgaben Überwachung, Analyse und Behebung von Störungen innerhalb der E-Mail- und Collaboration-Dienste Automatisierung wiederkehrender Abläufe und Erstellung technischer Dokumentationen für interne Teams Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen zur Umsetzung technischer Anforderungen und Optimierungsmaßnahmen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT Bereich Erfahrung in der Administration von Microsoft-Umgebungen sowohl in der Cloud als auch On-Premises Kenntnisse in der Administration von Exchange Online & mit Active Directory Erfahrung mit Schnittstellen zwischen Cloud- und On-Premise-Systemen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Eine unbefristete Anstellung in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen.

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) – Schwerpunkt Frästechnik / CNC HIER WIRST DU ARBEITEN: Von Kandidaten, Mitarbeitern & Kunden weiterempfohlen bietet expertum spannende Jobs in attraktiven Branchen bei wertschätzenden Weltmarktführern der Industrie.

Niederlassungsleiter & Disponent (m/w/d) Personaldienstleistung - Schwerpunkt Gewerblich-Technisch Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Arbeitswelt! Als erfolgreicher Personaldienstleister suchen wir für unsere Niederlassung eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Begeisterung Verantwortung übernimmt und unser Team verstärkt.

. ------ Deine Aufgaben Rekrutierung von Auszubildenden, Werkstudenten und dualen Studenten Unterstützung der Führungskräfte in Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalbetreuung in den Regionen und Niederlassungen Mitgestaltung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis zum Onboarding Teilnahme an Ausbildungsmessen und Schulveranstaltungen Mitwirkung an spannenden Projekten und Themen im Bereich Berufsausbildung Sicherstellung der Medienpräsenz durch Nutzung sozialer Netzwerke, Branchendatenbanken, Jobbörsen und Karriereportalen Sicherstellung der Ausbildungsstandards, einschließlich Feedbackgespräche, Probezeitendgespräche und Übernahmegespräche ------ Deine Qualifikation Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen und bereits erste Erfahrungen im HR-Bereich gesammelt Du zeigst ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und das nötige Fingerspitzengefühl, den richtigen Bewerber für die jeweils offene Position zu finden und zu gewinnen Du bringst ein überzeugendes Auftreten mit und bist in der Lage, andere zu begeistern Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke Hohes Engagement und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Reisebereitschaft ------ Das bieten wir Dir Anspruchsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum Ein Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Einen Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------